Proyecto de adaptación a los cambios climáticos de las mujeres en los aires protegidos del Congo y del Chad (ELLESadAPT)

El proyecto WomenADAPT se centra en mejorar la capacidad de adaptación climática de las mujeres y los ecosistemas en el Parque Nacional Conkouati-Douli (Congo) y el Complejo de Áreas Protegidas de Binder-Lere (Chad). Emplea un enfoque feminista para la justicia climática, posicionando a las mujeres como agentes centrales del cambio a través de soluciones basadas en la naturaleza (SbN). A nivel individual, el proyecto impulsa el liderazgo, los derechos socioeconómicos y las capacidades técnicas de las mujeres para adoptar las SbN, a la vez que diversifica sus medios de vida. Las SbN centradas en los ecosistemas buscan garantizar el bienestar de las mujeres mediante la resiliencia de la biodiversidad y los ecosistemas. Las mujeres participan activamente en la gestión adaptativa y el uso de los recursos naturales, garantizando así la resiliencia climática. A nivel territorial, la documentación de las vulnerabilidades fundamenta la planificación con perspectiva de género y resiliente al clima.

La iniciativa se centra en mejorar la adaptación al cambio climático de las mujeres y los ecosistemas dentro de las áreas protegidas (AP) en el Congo y el Chad. Su objetivo es impulsar la conservación de la biodiversidad amenazada y los servicios ecosistémicos, empoderando a las mujeres con mejores capacidades de gestión de los recursos naturales mediante soluciones basadas en la naturaleza (SbN).

El proyecto fomenta la adopción de SbN productivas por parte de mujeres emprendedoras, lo que a su vez genera beneficios adicionales para la biodiversidad. Además, promueve la implementación de planes locales de uso del suelo y gestión de áreas protegidas resilientes al cambio climático, con perspectiva de género y diseñados para proteger la biodiversidad amenazada.

Este proyecto se centra en el desarrollo de capacidades y la implementación práctica para fortalecer la adaptación al cambio climático en áreas protegidas (AP). Brinda apoyo para la protección óptima de la biodiversidad amenazada, ayudando a los equipos de gestión en el monitoreo ecológico para garantizar la conservación de los ecosistemas. Las iniciativas de desarrollo de capacidades se dirigen al personal de las AP y a los actores locales, especialmente a las mujeres, para que adopten enfoques adaptativos y con perspectiva de género para la gestión de los ecosistemas y los recursos naturales.

El proyecto sensibiliza a los actores locales sobre el papel crucial de las mujeres y las comunidades en la protección de los ecosistemas y la adaptación climática. Apoya a las mujeres y a otros actores clave en la implementación de soluciones basadas en la naturaleza (SbN) beneficiosas para la adaptación climática. Se ofrece fortalecimiento organizacional a grupos de mujeres y organizaciones de derechos humanos, con énfasis en los derechos de las mujeres, el empoderamiento y el diálogo positivo sobre masculinidad.

Se ofrece un programa de alfabetización y educación financiera para mujeres, junto con un estudio para identificar soluciones basadas en la naturaleza productivas para mujeres emprendedoras. Se brinda apoyo para implementar estas soluciones, fortalecer la cooperación en proyectos de mujeres y desarrollar estrategias de posproducción y ventas. Se crean o fortalecen grupos de ahorro, y se apoya a las instituciones de microfinanzas (IMF) para que ofrezcan productos financieros específicos para cada género e integren la perspectiva de género en sus políticas.

Se gestiona apoyo financiero para SbN productivas lideradas por mujeres, y se realizan estudios para priorizar medidas de adaptación climática con enfoque de género. Se establece un monitoreo meteorológico sistemático y se realizan talleres para debatir la resiliencia climática de las áreas protegidas. Los planes de desarrollo local se elaboran de forma participativa e inclusiva, con planes de gestión y adaptación para las áreas protegidas elaborados con la participación activa de las mujeres.