ZanzADAPT : Leadership des femmes de Zanzibar en matière d'adaptation par Community Forests International
Informations sur le projet
Le projet Zanzibar Women's Leadership in Adaptation (ZanzADAPT) vise à renforcer l'égalité des sexes et l'adaptation climatique fondée sur la nature dans les communautés côtières vulnérables de Zanzibar. En se concentrant sur des actions de subsistance régénératrices, le projet bénéficiera principalement aux femmes, ainsi qu'à leurs ménages et à leurs communautés, favorisant ainsi la résilience écologique, sociale et économique au changement climatique. ZanzADAPT s'attaque aux inégalités de genre, à la pauvreté et à la vulnérabilité climatique à travers trois résultats intermédiaires : promouvoir l'égalité des sexes et l'adaptation climatique tout en favorisant la biodiversité. Il mettra en œuvre une approche globale sur les îles d'Unguja et de Pemba, améliorant l'accès équitable aux ressources et renforçant les compétences en matière de pratiques d'adaptation fondées sur la nature et tenant compte des questions de genre.L'initiative vise à renforcer l'égalité des sexes et les capacités d'adaptation climatique fondée sur la nature au sein des communautés côtières vulnérables de Zanzibar, en Tanzanie. Elle vise à autonomiser les femmes en renforçant leur influence et leur leadership au sein des entreprises d'adaptation climatique fondée sur la nature et des structures de gouvernance de ces communautés.
L'initiative vise à renforcer l'égalité des sexes et les capacités d'adaptation climatique fondée sur la nature au sein des communautés côtières vulnérables de Zanzibar, en Tanzanie. Elle vise à autonomiser les femmes en renforçant leur influence et leur leadership au sein des entreprises d'adaptation climatique fondée sur la nature et des structures de gouvernance de ces communautés.
En outre, le projet vise à améliorer la productivité écologique et la résilience des terres agricoles grâce à une agroforesterie adaptative au climat, en privilégiant les femmes des zones ciblées. Il promeut également les initiatives menées par les femmes pour la protection et la restauration de la biodiversité des mangroves côtières, ainsi que les valeurs d'adaptation écosystémique associées, en veillant à ce que ces activités soient menées par les femmes des communautés côtières ciblées.
Ce projet s'articule autour de deux activités clés : le renforcement des capacités et le développement de ressources, de connaissances et d'outils. Il met l'accent sur le plaidoyer médiatique pour promouvoir l'égalité et le leadership des femmes dans l'adaptation climatique fondée sur la nature, en utilisant divers supports de communication privilégiés localement pour atteindre les parties prenantes.
Une formation à l'égalité des sexes (GET) est proposée aux hommes et aux femmes responsables afin de renforcer leurs compétences, attitudes et comportements favorisant l'égalité des sexes dans les activités d'adaptation au changement climatique. Les femmes bénéficiaires bénéficient d'une formation au leadership dans des entreprises d'adaptation au changement climatique axées sur la nature, couvrant les opérations commerciales, le marketing et l'indépendance financière. Une formation à la gouvernance est également dispensée, axée sur la conservation des forêts de mangroves communautaires, notamment en matière de politiques, de plaidoyer, de règlements et de suivi de la biodiversité.
Le projet propose une formation professionnelle en agroforesterie respectueuse de la biodiversité et adaptative au climat, principalement destinée aux femmes, par le biais d'écoles pratiques et de formations hors site. Un soutien à la vulgarisation est assuré sur place pour aider les bénéficiaires à mettre en œuvre ces pratiques agroforestières. Des ressources matérielles, telles qu'un régime foncier durable et des plants d'arbres diversifiés, sont fournies pour aider les femmes à cultiver des paysages agroforestiers adaptés au climat. Des installations de transformation coopérative post-récolte sont également mises à disposition pour soutenir ces activités.
Une formation technique est dispensée aux bénéficiaires, principalement des femmes, sur les cadres communautaires de conservation des forêts de mangrove et les moyens de subsistance associés. Un soutien à la vulgarisation est fourni pour faciliter l'application de ces cadres au sein des communautés ciblées. Des pouvoirs juridiques, notamment des accords de gestion des forêts communautaires (CoFMA), sont accordés aux femmes, garantissant ainsi leurs droits de décision et d'accès à la gestion des forêts de mangrove. De plus, des ressources matérielles telles que des équipements de surveillance des écosystèmes, de cartographie et de communication sont fournies pour permettre aux femmes de mener ces efforts de conservation.


Données du projet
TAMWA – Zanzibar, Forêts communautaires de Pemba (CFP), Ministère de l'économie bleue de Zanzibar, Ministère de l'Agriculture de Zanzibar, et Département des forêts de Zanzibar (DoF).